为扎实有效开展好党纪学习教育工作，挖金湾煤业公司坚持以学促行，学用结合，紧扣最新修订的《中国共产党纪律处分条例》的重点内容，精心组织、周密安排、坚持把党纪学习教育同推动工作结合起来，从安全生产、稳定发展等多个维度出发，教育引导党员干部在学纪、知纪、明纪、守纪中“修身正己”，推动党纪学习教育走深走实。
坚持深学细悟，掀起学习宣传热潮。该公司先学一步、学深一层，把党纪学习教育和党性教育、廉洁教育贯通起来，及时制定实施方案，成立党委党纪学习教育工作专班，对学习教育工作安排和重点任务进行分解，准确把握重点任务推进原则，有序推进学习教育；各党支部依托“三会一课”、主题党日等，以学习《条例》为主题，通过交流研讨、集中学习、宣讲阐释、座谈发言、案例教学等方式，切实将《条例》学深学透学到位；要求党员干部把个人自学贯彻党纪学习教育全过程，制定自学计划，明确学习任务，采取新旧对照、对比学习、个别谈话等方式逐章逐条研读，通过原原本本学、联系实际学，使学习入脑入心，切实用《条例》严格要求自己，带头遵规守纪，做到心有所畏、言有所戒、行有所止。
拓宽学习途径，拓展学习教育宽度。采取“线上+线下”相结合方式，线上利用微信群、网页速览等形式转发推送条例解读、典型案例等内容，及时推送新旧条例对比图解和专家解读等内容，引导党员干部深入了解新旧变化，深刻领悟《条例》修订的重要意义，准确把握《条例》的内涵要义和实践要求，实现党纪学习教育全覆盖。线下同时开设党纪学习教育专题，党纪学习与安全生产教育有机结合，让广大党员干部牢固树立安全生产纪律意识，引导全体党员干部深入领会新《条例》的重要内容和行动方向，常怀律己之心，筑牢思想防线。
注重学用结合，实现学习工作统一。该公司纪检部门把新《条例》作为开展日常工作的“手边书”，规范适用新旧条例，提高执纪工作规范化、法治化、正规化水平，不定期开展集中学习研讨，详细讲解适用条款的情形，提升运用《条例》开展工作的能力和水平，练好履职尽责基本功。将党纪学习教育与常态化开展“夏送清凉”“金秋助学”“冬送温暖”等活动相结合，增强员工的归属感、幸福感，使广大干部员工心往一处想，劲往一处使，坚守安全、稳定、廉洁底线思维，步履坚毅向年度各项工作目标迈进，群策群力助推矿井高质量发展。杨萍
编辑：乔晓慧
